近日，塔河種業(yè)組織開展了2023年擬招用人員階段性實(shí)習(xí)工作匯報(bào)會。公司各部門負(fù)責(zé)人、實(shí)習(xí)人員所在單位主要領(lǐng)導(dǎo)及擬招用員工共22人參加會議。塔河種業(yè)黨委書記、董事長李軍華參加匯報(bào)會并對公司新員工培養(yǎng)提出要求。

   匯報(bào)會上，11位實(shí)習(xí)員工展現(xiàn)出積極向上和朝氣蓬勃的精神面貌。他們結(jié)合自身實(shí)習(xí)崗位，依次就近期工作重點(diǎn)，對公司的認(rèn)識、自身存在的問題及工作展望等方面進(jìn)行匯報(bào)。 塔河種業(yè)副總經(jīng)理朱建民在點(diǎn)評時(shí)強(qiáng)調(diào)，初入職場想要練就一身本領(lǐng)，一定要做到“五不要、五要”，不要生氣、要爭氣，不要看破、要突破，不要嫉妒、要欣賞，不要頹廢、要積極，不要心動、要行動。各位實(shí)習(xí)員工要正確看待自身的問題，多方面提高自身的崗位本領(lǐng)，為勝任崗位工作打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)，快速成為公司良繁推廣、科研育種、銷售科服、生產(chǎn)加工的骨干力量。

最后，塔河種業(yè)黨委書記、董事長李軍華作總結(jié)講話：“公司要高度重視新員工的培養(yǎng)，今后可通過匯報(bào)會、導(dǎo)師帶徒、談心談話、廉潔教育等多種方式進(jìn)行培養(yǎng)，要鍛煉新入職員工的學(xué)習(xí)能力、溝通協(xié)調(diào)能力、團(tuán)結(jié)協(xié)作能力、實(shí)踐能力，努力把新入職員工培養(yǎng)成守紀(jì)律、敢擔(dān)當(dāng)，有秩序、有朝氣的種業(yè)人。”

實(shí)習(xí)生代表鄭港表示，要把學(xué)習(xí)到的知識運(yùn)用到工作中去，端正自己的工作態(tài)度，不斷培養(yǎng)作為種業(yè)人的農(nóng)業(yè)情懷，落實(shí)到每一次田間調(diào)查、每一次細(xì)心總結(jié)、每一次研究創(chuàng)新中去，不斷在實(shí)踐中積累解決問題的能力，始終保持飽滿的精神狀態(tài)，嚴(yán)格履職盡責(zé)，心懷敬畏，發(fā)揚(yáng)創(chuàng)新、協(xié)作、求實(shí)、奉獻(xiàn)的精神，為公司高質(zhì)量發(fā)展添磚加瓦。（文圖：黃詠梅）

導(dǎo)師寄語：

張湘靜：在后續(xù)的工作中保持踏實(shí)肯學(xué)的作風(fēng)，在工作中善于學(xué)習(xí)、善于總結(jié)，勇于表達(dá)自己的想法和建議；不斷提升組織能力，溝通能力和文字功底。也希望在座的各位大學(xué)生遠(yuǎn)低俗、不媚俗，做到修身慎行，保持批判性思維，努力工作，系好廉潔扣，走穩(wěn)走好新崗第一步，在平凡的生活中堅(jiān)持做一個(gè)閃光的自己。

郁潔：實(shí)習(xí)階段是你們在座各位的必經(jīng)之路，缺之不得，是對你們身體的鍛煉、意志的磨煉和經(jīng)驗(yàn)的歷練，希望你們能踏踏實(shí)實(shí)做好每一件事，做到理論聯(lián)系實(shí)際。站穩(wěn)腳跟、夯實(shí)基礎(chǔ)。希望大家盡快轉(zhuǎn)變角色融入公司，成為注入公司的新鮮血液。（文圖：黃詠梅）